上海外企的员工英语都好吗?

正好我正在题主所说的上海一外企工作。我所经历的欧美外企对英语的要求大致是这样:

入职面试时,对英语的要求:外企面试一般会有英语的部分。有两种,一种是国内的你的主管领导和你进行一些业务方面的英语对话。因为都是中国人,即使是英语也是比较容易听懂的。另外一种是外籍的你的主管领导或者管理层和你进行英文对话,这个要求相对要高一些。不过一般面试你的人不管是哪个国籍,职务和素质相对较高,英文发音比较标准的。如果实在听不懂可以要求他稍慢些。其实外籍员工都知道汉语和英语差异巨大,他们对中国员工的英语一般是非常宽容的。一定要敢说。说英语的时候不要管太多,也别想什么语法对错,大胆去说是最重要的。其实想想咱们听老外说汉语,能听清几个关键词就大概知道意思了。一样的道理。实际工作中,对英语的要求:因为我是销售类职位,沟通方面英语用的更多一些。一个是书面英语,这个要求是比较高的。因为工作中主要沟通靠邮件,而且邮件也是体现工作能力,工作效果的重要参考。对于常用的句式,礼貌用语,描述的准确性等待要重视。其实平时工作中留心同事的邮件,可以学习到很多。以称呼为例,法国人喜欢用Dear,而美国人比较随意,一般Hello或者Hi。另一方面是口语沟通,这个就得多练习了。因为工作中的会议一般有好几个人,外籍员工说话就比较快比较放飞自我。还有就是跨文化方面有些要注意的。比如我有一次提到一个美国的同事说That fat guy. 另一个美国的同事就提醒我说不可以说人家Fat,可以说Large。 总体来说,在外企,如果一般职位,大部分大学毕业的人英语都还是可以胜任的。如果希望上升的话,英语好绝对是大有帮助。因为管理层大都是欧美国家的人,如果不能顺畅沟通,怎么敢重用你呢?