企业培训的目的是什么？
简单来说企业培训是给公司的员工们一个成长的平台对在公司的发展与成长充满渴望减少员工流失率
可以让企业领导者们不断提升自己能力，有新的知识讲授给属下员工
只有不断提升公司能力的学习型组织才能更好的发展与进步
培训对于一个企业来说，有什么作用？求回答
严格的来说，培训是一把双刃剑，培训的好，效果事半功倍（如果是员工的培训，一般分为心态类的和技能类的，心态类的可以很好的调动员工积极性、增强团队的凝聚力和对公司忠诚度，技能类的可以有效提高其工作绩效和对组织的贡献，是公司储备人才的最主要途径）；反之就会事倍功半。就培训的形式来讲，一般分为内训和外训，如果是外训，这就要看你选择的机构的实力，课程内容是否适合你们公司的员工，上课的方式是否可以充分调动人的积极性，课堂学习过后能否做到学以致用，怎样保证培训成果的落地等等。内训就要看选择的这个老师是不是对你们的行业和公司了如指掌，同样的课程内容和上课方式也很重要，这是根据清华研究生院企业成长研修中心这么多年来的经验和对企业的了解总结出来的，希望可以帮到你。
英语培训班的作用究竟有多大
您好，首先英语培训班只是做到一个辅助器，关键还是要看自己。学习第二语言必须经过艰苦努力，学习第二语言需要良好的环境和应用，学习第二语言需要有良好的母语表达能力。英语好的人都是苦学出身英语短期培训只是学英语的一块垫脚石，是教人学语言时如何下功夫。大家认为自己英语总是无法提高的主要障碍有三，一是词汇量不够;二是不懂句法，语言结构是有导向功能的，它可以给你一个路径，帮助你判断对方下面要说什么;三是文化原因，有时候每个词都听懂了，但还是不明白意思，文化差异也会造成听力隔阂。参加培训要清楚自己想要达到的目的，是要完成职业目标?还是求学、出国或生活需要?短期培训是集中你最多的时间、精力，系统地学习第二或第三四语言，然后选择一本与目标相关的教材，要挑有品牌的，可信度高一点的。
